Help-Union

Handelsregister

• • Handelsregistereintrag:

  • 03.04.2024

• • Rechtlicher Sitz:

  • 8835 Feusisberg

• • HR-Nummer:

  • CH-130.6.033.605-3

• • UID:

  • CHE-413.057.419

• • HR-Amt:

  • Kanton Schwyz

• • SHAB-Publikationen:

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Management & Mitarbeiter

• • Zeichnungsberechtigte:

  • Personen mit Zeichnungsberechtigung anzeigen

Finanzielles

• • Bonitätsauskunft:

  • Informieren Sie sich hier über die Kreditwürdigkeit, Bonität und Zahlungsfähigkeit der Firma Help-Union.

    Zur Help-Union konnten wir das Zahlungsverhalten zu insgesamt 1 Rechnungen auswerten.

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• • Betreibungsauszug:

  • Es liegt uns noch kein Betreibungsauszug vor.

    Sie möchten wissen, ob zur Firma Help-Union Betreibungen am Register verzeichnet sind? Gerne holen wir für Sie beim zuständigen Betreibungsamt einen aktuellen Auszug ein, den Sie hier bestellen können.

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• • Risiko-Analyse:

  • Sie mögen alle Infos auf einen Blick? In der Risiko-Analyse zur Help-Union haben Sie Bonität, Score, reelle Zahlungserfahrungen und einen Betreibungsauszug in einem Bericht.

    Zur aktuelle Firma sind Mitarbeiterzahlen aus den Jahren MitarbeiterzahlenJahre verfügbar.

    Uns sind zur aktuelle Firma Umsatzzahlen aus den Jahren UmsatzzahlenJahre bekannt.

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• • Bonitäts-Zertifikat:

  • Firmen, welche über mehrere Jahre eine hohe Bonität ausweisen, können diese mit einer Urkunde bestätigen lassen.

    Bonitäts-Zertifikat

Firmennamen & Kontakt

• • Aktueller Firmenname:

  • Help-Union

• • Aktuelle Adresse:

  • Chaltenbodenstrasse

    8834 Schindellegi

• • mehr Kontakt-Informationen

Tätigkeit

• • Firmenzweck:

  • Der Verein bezweckt im Kontext von Mobbing die Erbringung folgender Tätigkeiten: Prävention von Mobbing: Die Förderung von Massnahmen und Projekten, die auf die Prävention von Mobbing an Schulen und am Arbeitsplatz abzielen; Unterstützung für Betroffene: Die Unterstützung von Personen, die von Mobbing betroffen sind, durch Bereitstellung von Beratung, emotionaler Hilfe und anderer geeigneter Massnahmen; Aufklärung und Sensibilisierung: Die Durchführung von Aufklärungs- und Sensibilisierungskampagnen, um das Bewusstsein für die Auswirkungen von Mobbing zu schärfen und ein Umfeld zu schaffen, das von Respekt und Verständnis geprägt ist; Forschung und Entwicklung: Die Förderung von Forschungsprojekten im Bereich Mobbing sowie die Entwicklung und Implementierung von effektiven Anti-Mobbing-Programmen. Der Verein ist befugt, alle Massnahmen zu ergreifen, die direkt oder indirekt der Verwirklichung des Vereinszwecks dienen. Insbesondere können Mittel für Schulungen, Seminare, Therapieangebote, Informationsveranstaltungen und weitere geeignete Massnahmen verwendet werden. Der Verein verfolgt keine kommerziellen Zwecke, ist nicht gewinnorientiert sowie konfessionell und politisch neutral.

• • Branche(n):

  • Sonstige Interessenvertretungen und Vereinigungen a. n. g.

• • NOGA 2008:

  • 949904

News

Nachbarschaft

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